第6章
哥。
“么？”
“次质量问题确实，但已经积极处理。也，”父亲顿，“擅自召质检专项、启全面召回，没经过审批，公司造成额损失。”
愣两秒。
然向哥。
面无表回望，点愧疚都没。
“爸，”压绪，“召回唯正确选择。如果召回——”
“召回没错。”父亲抬示别急，“但程序确实问题。应该先向轩汇报，或者等回再决定。”
“爸，万盛期限。您，哥拒绝配。”
“没拒绝配。”哥终于，“排。非越权插。”
“排么？瞒着报？”
“好！”父亲提音，“现追究些候。万盛边处理到么程度？”
平复，拿方案汇报展。
父亲完，点点：“得错。补货么候能到位？”
“第批已经线，以货。全部补完概还周。”
“就好。”父亲转向哥，“轩，原料事——”
“已经终止宏源同。”哥迅速接话，“以还用信达。”
注到，得非常自然，完全没提到宏源背系。
父亲似乎满。
“件事就到此为止。晓棠，辞职申请暂压着没批，先把万盛事收尾。”
“好。”
转准备。
“对，”哥句，“晓棠，虽然法欠妥，但点好。次事，算功。”
差点笑。
功。
闯祸，收拾，最变成“功”。
真好算盘。
父亲办公，林廊等着。
“棠姐，禾陈浩又打话。今请个饭，面谈。”
“告诉，周没空。”
“很急。”
站廊里犹豫。
“就约午吧。告诉，就公司附茶语轩。”
“好。”
第午，准到茶语轩。
陈浩已经等包里。
岁，精瘦，戴丝镜，着像个者过商。
起还两个。
“顾总监，位们董事赵总，位COO杨总。”
赵总岁，方，苟言笑。杨总些，但神精。
个起见，阵仗。
寒暄过，赵总直奔主题。
“顾总监，顾氏，业绩摆里，业都目共睹。禾诚邀请加入，副总裁位子空着等，条件随。”
“赵总客。”
“客。”赵总往倾倾子，“但今，除谈offer之，还解件事。”
等继续。
“成功保万盛作？亲自操刀召回补货方案？”
“。”
赵总跟陈浩杨总对。
杨总接过话：“顾总监，们很欣赏能力。但坦讲，件事让们些顾虑。”
“么顾虑？”
“帮顾氏保万盛连锁。万盛们禾直争取渠。”杨总话得很直接，“如果加入禾之，面对类似利益冲突，站边？”
“问，因为方私交，而偏向顾氏？”
“以么理解。”
放茶杯。
“杨总，帮顾氏处理万盛事，因为还没职。职责。如果加入禾，职责就为禾创造价值。”
“理么。”赵总，“但商讲利益，也讲。万盛拿客户，跟方同。些系，就，恐怕现实。”
“赵总希望样证？”
“比如，”赵总顿，“如果能把万盛从顾氏转到禾供应系里——”
“就此打。”
站起。
“赵总，陈总，杨总。如果禾请，因为