逐光的医者_第3章内科困境！

苏瑶病历本，眉自皱起，科病段子里，接太病反复、控制佳性病患者，些患者疲惫面容属焦虑神，如同沉铅块，压医办公里，神周围忙碌同事扫过，自定决，定点么改变现状，苏瑶始收集数据，详细记录每位性病患者入院次数，病变化以及治疗过程种种问题，现，患者对自己所患疾病认仅仅留表面，根本清楚按药，定期复查性，些患者甚至因为疼药费，自减药量，导致病急剧恶化而医院现随访系，也着严漏洞，话随访往往只简单询问几句，对于患者实际治疗况活状态，解得分限，系列问题相互交织，使得性病患者治疗效果打折扣，苏瑶决定联几位志同同事，起制定套全性病患者健康管理方案首先到平里系错刘医，刘医个性格，事认真，完苏瑶法，微微点表示赞同刘医：苏瑶，个法确实错，过实施起恐怕没么容易苏瑶坚定着苏瑶：困难，但总能睁睁着患者们首样受苦吧，咱们都医，就为帮助患者恢复健康吗刘医被执着所打，最终答应加入随，苏瑶又陆续几位同事，围起，共同商讨方案细节，经过几几夜努力，份包含定期健康讲座，线随访，用药提等容详细方案终于炉，然而，当们将方案提交科领导，却遭到质疑科主任扶扶梁镜，表严肃主任：苏瑶，们点好，但们考虑过实际操作难度吗，定期举办健康讲座，谁负责，线随访，医们本就忙得交，么，而且，患者配还个未数面对主任质疑，苏瑶并没退缩，条紊回答苏瑶：主任，们己经考虑过些问题，健康讲座以排周末，由们几个参与项目医轮流负责，线随访话，们以利用碎片化，而且现很智能件以辅助提，至于患者配度问题，们讲座随访过程，耐向们解释健康管理性，争取们理解支持尽管苏瑶据理力争，但主任还没刻答应，只让们先规模试点，效果再，苏瑶同事们没馁，们挑选几位病较为典型性病患者，始实施健康管理方案第次健康讲座医院议举，苏瑶到现，精布置，准备好各种宣传资料PPT，然而，到讲座始，患者却寥寥无几，苏瑶阵失落，但还打起精神，为几位患者认真讲解性病防治识讲座结束主患者交流，询问们受见，位爷无奈爷：闺女，们为们好，但些识太专业，们纪，太懂啊苏瑶才识到，自己准备讲座容，没充分考虑到患者接受程度回到办公苏瑶同事们起总结经验教训，调讲座容，用更加通俗易懂语言形象案例讲解，同，们加宣传力度，病，医院廊张贴报，向患者放邀请函，第次健康讲座，患者显增，得津津，还提问题，苏瑶涌起丝欣慰，得自己努力没费然而，线随访过程也并非帆顺，些患者对线沟通种方式太熟悉，总回复消息，还些患者得医频繁询问自己病，太过麻烦，甚至产抵绪，面对些问题，苏瑶同事们厌其烦打话解释，把教患者使用件个过程，也同事始打退堂鼓，位医抱怨医：苏瑶，得咱们纯粹自麻烦，患者配，咱们再么努力也没用啊苏瑶耐劝苏瑶：们能因为点困难就放弃，患者配，们作还没到位，只们坚持，总到效果苏瑶鼓励，同事们振作起，继续投入到项目子过，随着健康管理方案持续推，些积极变化始显现，参与项目性病患者们，对疾病认逐渐加，用药也变得更加规范，们病得到效控制，院次数显减，着患者们状况越越好，苏瑶同事们都欣慰笑容科主任也注到些变化，到苏瑶，拍拍肩膀主任：苏瑶，们个项目得错，之们，医院决定更范围推广个健康管理方案，希望们继续努力苏瑶激苏瑶：谢谢主任，们定苏瑶，只个始，改善性病患者治疗效果，还很，但毫畏惧，因为怀着对患者对医事业执着追求，相信，只坚持懈，就定能为更患者带健康希望，而此，医院另边，林羽也经历着挑战与成，们故事，还继续着随着健康管理方案医院逐步推广，苏瑶变得愈忙碌，仅负责常诊病作，还统筹健康管理项目各项事务，每，都费量与患者沟通，解答们各种各样问题，同还组织团队成员经验交流方案优化次健康讲座交流环节，位女性患者满愁容到苏瑶，患糖尿病，首按照医嘱药，但血糖控制况却好坏女性：苏医，真该么办，平己经很注，血糖还稳定，病好患者音带着丝绝望苏瑶耐抚着，详细询问常活习惯细节，经过番入交流，苏瑶现患者虽然所控制，但对于物糖指数解并准确，候似健康物，却因为用方式或搭配当，导致血糖波，苏瑶识到，仅仅提供泛健康识还够，必须根据每个患者具况，制定个性化健康管理计划于，苏瑶团队成员始为每位参与项目性病患者建更加详细健康档案，记录们偏好，运习惯，活作息以及理状态等信息，根据些档案，为患者量定制，运治疗方案，并定期跟踪调然而，个性化方案实施着更作量更求，团队些成员始到力从，抱怨也渐渐起同事：苏瑶，样们都累垮，每个患者都单独照顾，根本忙过啊位同事疲惫苏瑶理解辛苦，但更清楚，只样才能真正帮助患者，召集团队成员次，真诚都很辛苦，段付都里，但们些患者，们把希望都寄托们，如果们因为点困难就放弃，们该么办，们再坚持坚持，起办法，定以克困难苏瑶鼓励，团队成员们振作起，始探讨如何提作效率，们利用信息化技术，款专针对性病患者健康管理APP，患者以通过APP随记录自己状况活信息，医也能第收到并分析指导，同，们还组织志愿者团队，协助些简单随访健康宣传作随着APP线志愿者团队加入，健康管理项目作逐渐变得顺畅起，患者们通过APP与医保持着密切联系，对自己健康状况更清晰解，也更加积极主配治疗，而苏瑶团队，也个过程断成步就苏瑶全投入健康管理项目候，医院里传个消息，级部将对医院性病管理作检查评估，如果表现优秀，将全范围推广医院经验，既个巨遇，也个严峻挑战，苏瑶团队成员们，们努力仅系到医院荣誉，更系到无数性病患者未们始更加紧锣密鼓准备，对每个细节都反复推敲完善，苏瑶每都作到很，仔细检查每份患者档案，确保信息准确性完性，组织团队成员模拟演练，提应对各种问题能力，同，还积极与其科沟通协作，争取得到更支持帮助检查评估子终于临，苏瑶团队成员们紧张而又自信迎接检查，汇报过程，苏瑶详细介绍健康管理项目实施况，取得成果以及未展规划，检查组专们对医院性病管理作予度评价，尤其对个性化健康管理方案信息化技术应用表示赞赏检查结束苏瑶团队成员们激拥抱起，们努力得到认，刻，所辛苦付都化作幸福泪，而苏瑶，只个起点，未子里，将继续条充满挑战，为更性病患者带健康希望，与此同，林羽科领域也断突破，与苏瑶故事，医院个台，继续交织，延续，共同演绎着医者责任与担当