叮，恭宿主获得点随属性，否化？

系统音再次响起。

周泽嘴角肌肉识抽抽。

随属性？

苟系统如此率吗？

讲理。

目周泽，最希望还能够增加点臂展，毕竟，现自己臂展着实点，站摸还如些顶级态赋。

叮，弹速+，提到（）

“还错。”

“点弹速，虽然加显，但对于很NBA球员而言，苦练半个休赛季结果啊。”

对此，周泽还颇为满。

...

...

赛，双方球员按照惯例，“友谊第，比赛第”拥抱。

着苦瓜肯扬-马丁，朝自己。

周泽笑着张双。

肯扬-马丁今拿到分篮板，并且由于比赛当被周泽拉到分线附，导致很微。

“伙计，干嘛副样子？”周泽故问。

肯扬-马丁没好翻翻。

“老哥，其实建议应该投点分，别老着篮肉搏。，几乎没汗，就而易举拿到+。”

“当蛋，很途。”周泽满堆笑。

周泽番话，自然真话。

首先，周泽虽攻端部分都扮演蛋，但防守很卖力。为此，科比到周泽篮错位打，只咬切齿，却没冲着周泽咆哮。

其次，周泽得自己作为现役联盟为数蛋，些另类，希望通过自己努力，让越越线加入蛋列。

等们成为蛋，自己又彻底成起，变无敌，岂“双”。

最，并么球员都以练分，部分涯初期以投篮见NBA球员，穷其，也难以练稳定分。

当然，对于周泽话，肯扬-马丁并没放到。

“菜鸟，希望次们见面候，还能今么好运。”肯扬-马丁，周泽兴许分，但今能够打漂亮数据，很程度因为球队并未从始就、针对，让起，也着充投篮信。

“放吧，次见面，比现准万零千倍。”周泽自信、笃定。

...

...

另方面。

作为秀，还华国籍周泽，首处子赛就拿到分助攻篮板数据，赛被媒围泄通。

论受媒迎程度，个队除科比，无与其争锋。

然而，美国媒记者提问非常刁钻、尖锐。

“周，作为位秀今次分，担队友们见吗？”

“周，作为位裸cm，kg线，油漆区攻却屈指数，对抗洁癖吗？”

“周，今分钟，但篮板球仅仅只个，队排第，甚至还如科比。争抢攻篮板吗？”

“周，科比系真得到改善吗？还愿科比起打球吗？”

...

...

！

媒记者提问，很友善。

叮，篮坛巅峰系统颁布球员常任务：怼记者！

任务奖励：奖励点巅峰值。

接受媒采访之，球队教练组，还公团队都希望周泽回答，能够谦虚、些，媒面能够塑造个良好形象。

但系统奖励着实诱点。

抱歉！

苟系统让调啊！

“没错，虽然分，但命其球。请问分球命率很吗？”

“作为球队秀，次数虽然，但教练组排，个问题，应该问菲尔-杰克逊先。”

“油漆区次数为么？同样也教练组排！！！”

“为球队能够获取胜利，愿任何事，怕成为们蛋！”

“至于篮板球，确实没保护好，加相训练。”

“科比并没太矛盾，相信也讨厌起打球。”

...

...

于记者刁钻提问，周泽卑亢，逐回怼。

面对自己能力缺陷、板，诸如篮板、防守等问题，周泽也没回避，方承认。

到势霸周泽，目直，刁难记者到莫名虚。

而支持周泽记者，则纷纷鼓掌。

与此同，正接受媒采访科比，被记者问到于周泽同打球，科比些哭笑得：“当对打候，总能通过赛表现，让改变主，带份丰盛餐。”

科比提到周泽候，确实痒痒表，但更欣赏。

记者们也到，科比对周泽妥妥“又又”。

...

...

叮，恭宿主完成常任务——怼记者。

叮，恭获得奖励——点巅峰值。

巅峰值：/

周泽获得次随抽奖。

让怼媒记者周泽愉，真希望将还样任务。

但同也让队公经理，连忙将周泽拉，害怕媒交恶。

，些无良媒太“断章取义”。

“周，些媒善茬，样面对们，惹麻烦。”

“应该同胞——姚。”

队媒公经理，苦婆劝周泽。

周泽性格虽然点混吝，但并非好歹，对方好。

怕唠叨周泽，积极认错。

公经理见状，才松。

只公经理清楚，周泽原则“积极认错，永悔改”。

...

...

“抽奖！”

“抽奖！”

周泽继续抽奖！

接连两次抽奖。

叮，恭宿主获得随属性+，否化？

。

叮，弹速+，提到（）。

叮，恭宿主获得徽章——神射（青）

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ps：之两本都通过训练变，但节奏着实点，当平台并，叔只能忍痛割。过，系统加点着严格计划，同样让实质性变。本稳定更，希望养。认真。